Aankomend Monteur Laagspanning (fulltime)De ideale baan om door te groeien bij Lost Minute

Heb jij technisch inzicht, vind je het belangrijk om je doelen te behalen en houd jij je aan belangrijke afspraken? Voor de functie Aankomend Monteur Laagspanning zoeken wij monteurs met enige ervaring in de techniek die verder willen komen in hun carrière. Wil jij werken en leren tegelijk? Wordt onze nieuwe collega en solliciteer direct!

Kom werken bij ons bedrijf dat gespecialiseerd is in het ontwikkelen en bemiddelen van technici, met specialisme in het aansluiten van nutsvoorzieningen en telecomaansluitingen. Onze klanten bevinden zich innetbeheer en de aannemerij en zoeken voortdurend naar de beste techneuten voor hun installatiewerk. Zowel boven als onder de meter.

Functie-inhoud

Als aankomend monteur laagspanning begeleiden wij je bij je groei tot volwaardig monteur laagspanning. Dit betekent dat we je ondersteunen bijwerken, leren en ontwikkelen. Je start direct op concrete opdrachten, waarbij je jouw ervaring inzet en tegelijkertijd werk je aan je groeiplan dat we samen met jou opstellen.

Wij geloven in expertise. Daarom werken we alleen met de beste techneuten in de infra, telecom en overige techniek. Als vertrouwd partnervan de grootste aannemers in Nederland, werken we aan de mooiste projecten. Zoals bijvoorbeeld het uitrusten van 4 miljoen meterkasten met slimme meters. We zoeken continu de beste techneuten, die samen met ons willen groeien.

Wat bieden wij?

✓Tussen de €2500 en €2700 bruto per maand;

✓Doorgroeimogelijkheden in verdere specialisatie als Monteur Middenspanning of een traject in de projectmatige kant richting projectvoorbereiding en uitvoering;

✓Jouw ambities verwezenlijken door middel van ondersteuning bij werken, leren en ontwikkeling.

Wat vragen wij?

✓Een afgeronde mbo-opleiding op niveau 2 op het gebied van bijvoorbeeld elektro/ infra/ installatie- of energietechniek;

✓Discipline om jezelf verder te ontwikkelen;

✓Flexibiliteit om aan verschillende projecten te werken en leren en werken te combineren;

✓Communicatieve vaardigheden;

✓Een passie voor werken met je handen.

Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?

1.We bellen je op voor een persoonlijke intake;

2.We maken een afspraak voor een persoonlijke ontmoeting

3.We doen een voorstel voor je eerste contract.

Ben je nieuwsgierig naar meer informatie of wil je direct solliciteren? Klik op de knop om contact op te nemen met de recruiter!